工作时间内，摔伤骨折了公司要负责吗？

2025-04-23

公司应负责。依据《工伤保险条例》，工作时间因工受伤属工伤，公司需承担相应责任。未及时申报工伤，可能影响工伤认定及赔偿，导致员工权益受损。
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公司应负责。操作如下：1.立即就医并保留医疗证明；2.向公司报告并要求申报工伤；3.若公司不申报，个人可在一年内向人社局申请工伤认定；4.根据认定结果与公司协商赔偿，或提起劳动仲裁。
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处理方式有申请工伤认定、与公司协商赔偿或提起劳动仲裁。建议先与公司协商，协商不成再考虑法律途径，确保权益得到保障。

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