自己缴的灵活就业社保与单位缴的社保，是否一

2025-03-11

灵活就业社保与单位社保，退休金在条件相同时基本一致。分析说明：从法律角度看，职工社保和灵活就业社保都遵循相同的养老金计算公式，包括基础养老金、个人账户养老金（部分情况下还有过渡性养老金）。在缴费年限、缴费基数等条件相同的情况下，两者的退休金计算结果是一致的。这体现了法律对灵活就业人员的平等保护。提醒：若发现退休金计算存在明显不公或差异过大，可能涉及政策执行问题，应及时寻求社保局或法律专业人士的帮助。
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处理方式：从法律角度，处理灵活就业社保与单位社保退休金是否一致的问题，主要有以下几种方式：1.咨询社保局：了解具体政策规定和计算方法，确保自身权益不受侵害。2.法律咨询：若对社保局解答有疑虑或认为自身权益受损，可寻求法律专业人士进行咨询或代理。选择建议：建议先咨询社保局，了解官方解答和政策依据。若对解答不满意或认为存在法律问题，再考虑寻求法律咨询。
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具体操作：1.**咨询社保局**：*拨打当地社保局热线电话或前往社保局窗口咨询。*提供个人缴费记录、社保类型等信息，询问退休金计算方法及差异原因。*若社保局解答不清或存在疑问，可要求提供相关政策文件或进一步解释。2.**法律咨询**：*若认为社保局解答未能满足自身需求或存在法律问题，可寻求法律专业人士帮助。*提供个人情况、社保局解答及政策文件等资料，请律师进行分析和评估。*根据律师建议，采取合法途径维护自身权益，如申请行政复议、提起诉讼等。3.**特殊情况处理**：*若存在过渡性养老金计算问题，需特别注意政策规定及计算方法的变化，确保自身权益不受影响。*若因政策调整导致退休金计算方式变化，应及时了解新政策并调整个人预期。

电话：15555555523（123中间8个5）
微信：51764（谐音我要请律师）

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